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Discurso Powell 08/11


Igor Pereira

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Bom Dia. Tenho o prazer de dar as boas-vindas a todos na conferência de hoje sobre gênero e economia. Obrigado por estar aqui, por participar e por emprestar sua experiência neste importante tópico.

 

Reunimos uma linha impressionante de palestrantes e palestrantes, que abordarão uma série de questões oportunas e importantes.

 

Para abrir a conferência, farei um breve tour pelas importantes pesquisas em exibição aqui e, em seguida, discutirei como a pandemia afetou a economia em termos de gênero.

 

Pesquisa

Os palestrantes e palestrantes explorarão uma ampla gama de tópicos, desde uma revisão histórica das questões de gênero e economia até como as opções de educação de alguém - e o financiamento dessas escolhas - afetam o início da carreira e a estabilidade financeira dessa pessoa. Os palestrantes e palestrantes também estarão examinando a influência da família e da prestação de cuidados na progressão na carreira e discutirão tópicos oportunos sobre riqueza e aposentadoria.

 

A pandemia e o gênero

A pandemia ampliou as profundas desigualdades em nossa economia. Em termos raciais, de gênero e socioeconômicos, os menos capazes de suportá-lo, infelizmente, foram os mais afetados. As mulheres constituem a maioria dos trabalhadores da linha de frente, que estiveram sob grande pressão - e sujeitos a riscos pessoais - durante a pandemia. Além disso, as mulheres assumiram a maior parte das responsabilidades de cuidados, tanto para os parentes mais velhos como para os filhos. À medida que as escolas fechavam e os serviços de creche fechavam durante o pior da pandemia, esse aumento de responsabilidade e estresse tornou o trabalho mais difícil para alguns e tirou muitos de seus empregos. Esses fardos são reais e têm sido um desafio adicional durante uma época já desafiadora.

 

Em uma reversão às recessões anteriores, as mulheres sofreram mais com a perda de empregos na recessão do COVID-19 do que os homens. Em abril de 2020, a taxa de desemprego das mulheres era de 16,1%, em comparação com 13,6% dos homens. A lacuna persistiu até setembro daquele ano e, embora tenha se revertido desde então, não é responsável pelas muitas mulheres que deixaram totalmente o mercado de trabalho. 1

 

O aumento das responsabilidades com os filhos durante a pandemia também afetou a vida profissional de muitos pais. As mães de crianças pequenas tinham maior probabilidade de abandonar a força de trabalho durante a pandemia em comparação com períodos anteriores. Esses aumentos foram maiores entre as mães que ganhavam menos antes da pandemia. 2

 

Este problema foi generalizado e teve consequências financeiras significativas para muitas famílias. A Pesquisa de Economia Doméstica e Tomada de Decisões de 2020 do Federal Reserve mostra que a pandemia interrompeu o cuidado infantil ou a escolaridade pessoal de quase 70% dos pais, com 25% das mães relatando que não trabalharam ou trabalharam menos como resultado. Muitos enfrentaram dificuldades financeiras substanciais. Apenas 37% das mães que relataram não trabalhar ou trabalhar menos por causa de creches ou interrupções na escola cobririam uma despesa de $ 400 em dinheiro ou equivalente.

 

À medida que as famílias e a economia continuam a se recuperar, as lições aprendidas durante esta era ajudarão a informar como os formuladores de políticas e as comunidades trabalham para preencher essas lacunas. As disparidades de longa data pesam sobre a capacidade produtiva de nossa economia, que só poderá realizar todo o seu potencial se todos tiverem uma chance sólida de contribuir e colher os benefícios de uma prosperidade de amplo alcance.

 

Conclusão

Para encerrar, gostaria de agradecer a todos por dedicarem seu tempo para participar desta discussão. Essas são questões vitais não apenas para a economia, mas para as famílias em todo o país. Há mais a ser feito, mas esta conferência destaca o número de pesquisadores, profissionais e formuladores de políticas de classe mundial que se dedicam a compreender e abordar essas questões profundamente arraigadas.

 

Como grupo, temos a oportunidade de reafirmar a importância da paridade de gênero e da diversidade em nossas profissões, pesquisas e formulação de políticas. Obrigada.

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